董事长在公司有股份吗？
我举几个例子吧！ 我现在就职的某央企，集团下属有很多公司，各公司之间业务上有联系，但没什么直接关联（除了一个做地产的一个做装修的叫同方国际家居装饰有限公司外），比如我们建筑公司给其他集团公司的房地产项目做土建施工，结算时，资金先打到建筑公司账上，然后建筑公司转手就把钱给集团其他需要资金的公司拨过去了。当然这种情况要按财务制度走流程，一般要有相应的合同协议。
我们集团还有一家上市公司，股票代码430213，因为主营业务亏损，一直未盈利，所以一直在新三板挂牌，这家公司设立之初股东会确定用资本公积向全体员工授予股票期权，以激励员工积极性。具体每个员工的期权数量根据其职位高低和年度绩效情况而定。这个方案经董事会通过并备案后实施。在激励计划实施后，集团根据董事会决议，由财务部进行核算，将对应金额计入相关员工的薪酬中（注意：不是一次性计入，而是按照行权日期的不同分段计入，这样更能合理反映成本和收益状态）。
另外，我再举一个反面例子。我之前任职的一家私人企业，老板就特别小家子气，企业刚成立时注册的是一人有限责任公司，注册资本50万元，实收资本也是50万元，后来由于经营规模扩大，需要增加注册资本，但老板舍不得多花钱，就请中介帮忙，中介费花了20多万（其实可以找代理公司免费代办的），增加了700多万元注册资本，但是实收资本还是50万。
虽然工商登记已经变更了，但是会计账务一直没有调整，报表一直是按照实收资本50万做的。结果税务局来检查了，要求补缴税款及滞纳金共20多万。老板气坏了，让税务人员滚犊子，说我就这么点资本金怎么补交啊！！！！最后老板只能硬着头皮去缴税，缴纳完所有税费后悔不迭，骂那帮奸商坑了他。