恒大集团深圳公司如何？
作为前同事，可以负责任地说一句： 在恒大除了地产开发部，其他所有部门都是“穷”的。 当然，你要说“我看重的是平台”，那没问题，恒大给你个大平台！ 但前提是，你得能受得住这个平台的“贫瘠土壤”——因为恒大的资金集中度管理是非常严格的，除了成本控制，还因为要保证各个项目间的现金流平衡。所以像我们这种小公司（相对于恒大而言），是没有太多钱给新人的——连正常发放工资和年终奖都很困难，更别说什么补贴、福利了。
以我一个从业多年的老油条来说，在入职恒大之前，我从没想过自己会过这种日子：没钱，是真的没钱；项目多，也是真的项目多。每天不是在工地现场就是去工地的路上，回办公室的时间非常有限，而且绝大部分时间是开各类会议或处理各种应急事件。
作为一个央企出身的人，起初对于这样高强度的工作确实是难以适应的，但经过一段时间的挣扎也也就慢慢接受了这一切。 如果说非要有什么期待的话，那我希望我未来的公司在经营情况允许的情况下能够稍微考虑一下员工的生活状态吧——毕竟人不是机器，而一个健康良好的工作环境应该是能够让员工去兼顾工作和生活的，而不是像现在我们这样天天把生活丢进工作中来填补工作的空缺……